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LinkedIn comenzó en la sala de estar del cofundador Reid Hoffman en 2002 y se lanzó oficialmente el 5 de mayo de 2003. Hoy, LinkedIn lidera un negocio diversificado con ingresos de suscripciones de membresía, ventas de publicidad y soluciones de reclutamiento bajo el liderazgo de Ryan Roslansky. En diciembre de 2016, Microsoft completó su adquisición de LinkedIn, uniendo la nube profesional líder mundial y la red profesional líder mundial. Bienvenido a LinkedIn, la red profesional más grande del mundo con más de 706 millones de usuarios en más de 200 países y territorios en todo el mundo. La misión de LinkedIn es simple: conectar a los profesionales del mundo para que sean más productivos y exitosos. Conecte a los empleados con habilidades relevantes y aplicables: impulse el compromiso a través de una experiencia de aprendizaje personalizada y social. Más de 16,000 cursos de LinkedIn Learning y Lynda.com por expertos de la industria. Recomendaciones basadas en información basada en cada perfil de alumno y más de 675 millones de perfiles de miembros. Contenido entregado donde los empleados ya se conectan y aprenden en LinkedIn, disponible en cualquier dispositivo. Ayude a los empleados a alcanzar sus objetivos con recomendaciones de cursos basados en ideas y contenido relevante y de alta calidad. La capacitación en habilidades comerciales se está convirtiendo en una necesidad para maximizar el rendimiento de los empleados, independientemente del nivel o la función laboral. Desde el desarrollo del liderazgo hasta la capacitación en habilidades sociales, nuestros cursos de negocios pueden ayudar a su equipo a mantenerse a la vanguardia. A medida que la tecnología continúa evolucionando, la brecha de habilidades para los expertos en tecnología en el lugar de trabajo se amplía.

Nuestros cursos de tecnología pueden proporcionar a sus equipos técnicos la capacitación que necesitan para adquirir nuevas habilidades o avanzar más en sus conjuntos de habilidades existentes. Mantenga a los alumnos actualizados sobre las últimas habilidades y herramientas en las principales áreas funcionales. Acceda a más de 16,000 cursos en 7 idiomas: nuestros cursos son impartidos por profesionales del mundo real, ubicados en todo el mundo, que inspiran e involucran a los estudiantes. Aprenda de estos mejores instructores de su clase en una amplia y profunda biblioteca de aprendizaje internacional disponible en inglés, español, alemán, francés, japonés, mandarín y portugués de Brasil. Manténgase actualizado con más de 60 nuevos cursos lanzados cada semana: brinde las oportunidades de aprendizaje más relevantes y actuales en temas de negocios, creativos o tecnológicos. Ofrezca contenido de macro y micro aprendizaje: ya sea que los empleados se encuentren en grandes transiciones profesionales o solo busquen desarrollar nuevas habilidades, ofrecemos rutas de aprendizaje sólidas y miles de videos pequeños para aprender "en el momento". Entregue recomendaciones relevantes y personalizadas: aprovechando las ideas de más de 645 millones de miembros, presentamos contenido de aprendizaje relevante para cada empleado en función de sus conexiones, lo que sus compañeros están aprendiendo y las habilidades adecuadas necesarias para tener éxito en su trabajo actual. Conserve sus propias Rutas de aprendizaje y recomendaciones como administrador: aproveche los datos y las ideas en nuestra experiencia de administrador para seleccionar contenido y crear rutas de aprendizaje únicas para grupos específicos de estudiantes. Personalice la experiencia de aprendizaje de su organización agregando videos, documentos y enlaces.

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Incrementar el compromiso de los empleados

La baja participación de los empleados es un problema común en el sector público, y Gallup informa que el 71% de los trabajadores del gobierno de los Estados Unidos no están comprometidos.

¿Cómo puede LinkedIn Learning impulsar la participación de los empleados en su organización? La investigación muestra que los empleados que sienten que pueden crecer en sus roles están mucho más motivados.

Ayudar a los empleados a desarrollar habilidades relevantes

Las habilidades están cambiando rápidamente y bajo demanda, el aprendizaje en el trabajo es esencial para mantenerse al día. Las personas rara vez entran con todas las habilidades necesarias para hacer el trabajo y, incluso si lo hacen, esas habilidades cambian con el tiempo.

LinkedIn Learning aprovecha los datos de habilidades de LinkedIn, la red profesional más grande del mundo, para informar los cursos que desarrollamos para el futuro y ayudar a su agencia a mantenerse a la vanguardia.

Satisfacer las necesidades de los trabajadores del gobierno.

Los empleados de hoy esperan que la tecnología de aprendizaje sea colaborativa, autodirigida y fácil de usar. Esto es especialmente cierto en el caso de los profesionales Millennial y Gen Z, que pronto constituirán la mayoría de la fuerza laboral.

LinkedIn Learning satisface las necesidades de los profesionales de hoy con recomendaciones de cursos personalizados basados en datos y experiencias de escritorio y móviles sin interrupciones.

Programas de aprendizaje a escala

La transformación digital está barriendo todos los aspectos de cómo operan los gobiernos, incluida la función L&D. El cambio de la capacitación dirigida por un instructor al aprendizaje en línea ayuda a optimizar los presupuestos y el aprendizaje a escala para apoyar a todos los empleados.

Las agencias gubernamentales están eligiendo tecnologías de aprendizaje en línea como LinkedIn Learning porque son fáciles de implementar, fáciles de escalar y abarcan los temas de aprendizaje que sus empleados anhelan.

El 59% de los desarrolladores de talentos gubernamentales están invirtiendo más en aprendizaje en línea ahora que hace tres años.

El Condado de Ventura se unió a LinkedIn Learning y está inspirando aún más a sus empleados a ser las mejores versiones de sí mismos.

53,000 videos de LinkedIn Learning vistos en los primeros 6 meses.

Miles de nuevas habilidades que hacen que los empleados estén aún más equipados para sus roles cotidianos.

Cultura más fuerte y con un sentimiento de empleados abrumadoramente positivo.

Hemos creado una sólida plataforma de aprendizaje en línea que sus empleados usarán, amarán y aplicarán. Solo LinkedIn Learning ofrece la combinación única de estos 4 factores:

Contenido de clase mundial

Ofrecemos contenido producido profesionalmente de alta calidad, fresco y relevante para todos sus alumnos.

Experiencia de aprendizaje atractiva

Hemos construido una experiencia de aprendizaje altamente atractiva que supera el altas expectativas de los alumnos modernos

Perspectivas estratégicas

Nuestra información y datos patentados lo ayudarán a comprender sus necesidades de habilidades hoy y en el futuro

Plataforma de aprendizaje robusta

Respaldando todo esto, se encuentra una sólida plataforma de aprendizaje que permite que tanto el aprendizaje dirigido por los empleados como el gerenciado construyan una cultura de aprendizaje en su organización

Conéctese con los alumnos en los momentos importantes.

Contenido de alta calidad

Ofrezca contenido relevante y actualizado enseñado por expertos confiables de la industria.

Acceda a más de 16,000 cursos en 7 idiomas

Nuestros cursos son impartidos por profesionales del mundo real, ubicados en todo el mundo, que inspiran e involucran a los alumnos. Aprenda de estos mejores instructores de su clase en una amplia y profunda biblioteca de aprendizaje internacional disponible en inglés, español, alemán, francés, japonés, mandarín y portugués brasileño.

Manténgase actualizado con más de 60 nuevos cursos lanzados cada semana

Proporcione las oportunidades de aprendizaje más relevantes y actuales en temas comerciales, creativos o tecnológicos.

Ofrecer contenido de macro y micro aprendizaje.

Ya sea que los empleados se encuentren en grandes transiciones profesionales o solo busquen desarrollar nuevas habilidades, ofrecemos rutas de aprendizaje sólidas y miles de videos pequeños para aprender 'en el momento'.

Recomendaciones personalizadas a escala

Conecte a los alumnos con el contenido adecuado en los momentos más importantes de su carrera.

Entregar recomendaciones relevantes y personalizadas

A partir de los conocimientos de más de 645 millones de miembros, presentamos contenido de aprendizaje relevante para cada empleado en función de sus conexiones, lo que sus compañeros están aprendiendo y las habilidades adecuadas necesarias para tener éxito en su trabajo actual.

Curate tus propias rutas de aprendizaje y recomendaciones como administrador

Aproveche los datos y las ideas en nuestra experiencia de administrador para seleccionar contenido y crear rutas de aprendizaje únicas para grupos específicos de estudiantes.

Sube el contenido de tu organización

Personalice la experiencia de aprendizaje de su organización agregando videos, documentos y enlaces.

Aprendizaje social interactivo

Impulse una mayor participación del alumno haciendo que el aprendizaje sea intuitivo, social e interactivo.

Ofrezca una experiencia de aprendizaje limpia y parecida al consumidor que los alumnos adorarán

Nuestra moderna interfaz ayuda a los alumnos a reducir el desorden y encontrar rápidamente el contenido de aprendizaje adecuado con recomendaciones relevantes en la página de inicio y una herramienta de búsqueda fácil de usar.

Reforzar el aprendizaje con preguntas y respuestas

Desde cualquier página del curso, los alumnos pueden interactuar con expertos, colegas y otras personas que han tomado un curso, para compartir ideas y hacer preguntas.

Aplica nuevas habilidades con herramientas de práctica

La mayoría de los cursos incluyen cuestionarios, archivos de ejercicios, plantillas y otros documentos de apoyo para ayudar a los alumnos a aplicar lo que han aprendido.

Aprende en cualquier momento y en cualquier lugar

Apoye a los empleados que desean aprender en cualquier momento y en cualquier lugar, ya sea que estén en línea o sin conexión.

Facilita el aprendizaje sobre la marcha

LinkedIn Learning está disponible en cualquier computadora de escritorio y dispositivo móvil, incluso en modo fuera de línea, lo que facilita que los empleados aprendan cuando viajan o viajan.

Crea un portal de aprendizaje

Utilice nuestras integraciones preconstruidas con los mejores LMS para crear un Experiencia de aprendizaje integral.

Involucre a los alumnos donde ya van

Cuando sus empleados visitan LinkedIn para conectarse a la red y leen las noticias, reciben automáticamente contenido de aprendizaje breve y aplicable en su feed y en su página de inicio para aumentar el compromiso.

"Con LinkedIn Learning, estamos creando experiencias de aprendizaje para nuestros empleados que son tan convincentes como lo que han llegado a amar y esperar de las marcas como consumidores".

LinkedIn Learning for Higher Education

A través de análisis basados en datos y contenido de aprendizaje personalizado, LinkedIn Learning se asocia con educación superior para complementar los planes de estudio y posicionar a los estudiantes para obtener las carreras del mañana, al tiempo que avanza las habilidades de la facultad, el personal y los ex alumnos.

Nos asociamos con estudiantes para ayudarlos a conseguir el trabajo que desean.

Cada vez más, la educación superior se centra en ayudar a los estudiantes a obtener buenos empleos después de la graduación y a destacarse en una economía global.

Con LinkedIn Learning, además de proporcionar aprendizaje en línea a pedido sobre los últimos softwares y habilidades, también posiciona a sus estudiantes para hacer crecer su marca en la red profesional más grande del mundo. Además, nuestras ideas le brindan una visión única de dónde trabajan sus estudiantes después de la graduación.

El 100% de los empleados de Fortune 500 en LinkedIn. Capacite a sus alumnos con las habilidades que necesitan para destacarse con los cursos de LinkedIn Learning.

Capacitamos al personal para mantenerse al día en un mundo que cambia rápidamente.

Las habilidades están cambiando rápidamente, por ejemplo, el software de más rápido crecimiento hoy no existía hace cinco años. Una solución de aprendizaje escalable es esencial para mantener actualizados a los empleados.

LinkedIn Learning aprovecha los datos de habilidades de LinkedIn, la red profesional más grande del mundo, para informar los cursos que desarrollamos para el futuro y capacitar a su personal para mantenerse a la vanguardia.

Una experiencia de aprendizaje moderna que los empleados usarán, amarán y aplicarán: vea cómo LinkedIn Learning puede ayudar a su empresa a alcanzar sus objetivos.

Incrementar el compromiso de los empleados

Mantener a los mejores talentos comprometidos es clave para garantizar que no se vayan y vayan a un competidor. La razón por la cual los empleados dejan las empresas es la falta de desarrollo profesional.

¿Cómo puede ayudarle LinkedIn Learning a aumentar la participación de los empleados? Con contenido atractivo que está actualizado, producido profesionalmente y enseñado por expertos del mundo real. Además, lo ayudaremos a llegar a más empleados mediante la distribución de cursos relevantes en una plataforma que millones de profesionales ya utilizan todos los días.

Cupón descuento LinkedIn Learning

En códigos descuentos promocionales tenemos todos los cupones LinkedIn Learning por lo que ya no es necesario que pierdas tiempo en buscar diferentes sitios que puedan ofrecer ofertas o códigos descuentos de esta tienda.

Encuentra todos los códigos descuentos LinkedIn Learning gracias a nuestro sistema de rastreo que te proporciona la mejor selección de ofertas y promociones disponibles en LinkedIn Learning.

Los códigos descuentos LinkedIn Learning son gratis por lo que no dudes en utilizar uno siempre que quieras y estés donde estés. Las mejores promociones y ofertas LinkedIn Learning son diariamente actualizadas para asegurarnos de que todo funciona correctamente.

Un código promocional LinkedIn Learning hace que puedas ahorrar dinero en las compras que hagas y por lo tanto obtener un precio más barato que de lo normal.

Qué es un Cupón descuento LinkedIn Learning

Un cupón descuento LinkedIn Learning es una herramienta que se crea para que puedas ahorrar en tu pedido cada vez que lo utilices. Un cupón descuento LinkedIn Learning puede recibir muchos nombres que significan lo mismo como, por ejemplo, código promocional, código descuento, vale promocional, código de cupón, bonos promocionales, y muchos de estos derivados. Al final no deja de ser un mecanismo que hace que consigas un precio más barato en LinkedIn Learning.

¿Cómo se usa un código descuento LinkedIn Learning?

Para utilizar correctamente un cupón descuento LinkedIn Learning has de saber que en nuestro sitio disponemos de cupones promocionales LinkedIn Learning sin código y con código. Tan solo has de seguir las siguientes indicaciones.

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  • Haz clic en 'ir a la tienda' para ser dirigido a la web.
  • Realiza tus compras LinkedIn Learning de manera habitual y al finalizar el proceso de compra, introduce el código descuento LinkedIn Learning accionando los comandos de tu teclado Ctrl+V. El precio de tu carrito se actualizará con la reducción del precio correspondiente.
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¿Hay que registrarse para utilizar un Cupón descuento LinkedIn Learning?

No. En códigos descuentos promocionales no establecemos el registro como un requisito para disfrutar de un cupón descuento LinkedIn Learning pero sí es recomendable ya que te mantendremos siempre informado de las últimas novedades en LinkedIn Learning junto con sus mejores ofertas, chollos, gangas, promociones y códigos descuentos. Ten en cuenta que algunas de las ofertas LinkedIn Learning que publicamos tienen una duración limitada e incluso expiran cuando se agota el stock por lo que recibir en tu correo todas las rebajas LinkedIn Learning y los cupones promocionales hará que estés siempre enterado en el momento preciso. Por ejemplo, consulte nuestro Código Descuento Decathlon o Código Descuento Amiclubwear, tienen nuevas ofertas diarias y códigos de descuentos.

¿Es gratis utilizar un Cupón descuento LinkedIn Learning?

Sí. En códigos descuentos promocionales solo buscamos el bienestar económico de nuestros usuarios y es por ello que no tendría ningún sentido cobrar por el uso y disfrute de los códigos descuentos LinkedIn Learning. Un código promocional LinkedIn Learning es gratis por lo que además podrás usarlo tantas veces como quieras.

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¿Cuánto se ahorra con un Cupón descuento LinkedIn Learning?

Desde la primera compra en LinkedIn Learning comienzas a ahorrar. Los cupones promocionales LinkedIn Learning se pueden presentar con descuentos porcentuales o cantidades fijas de rebaja que hacen reducir considerablemente los importes de las compras de tus artículos o servicios de LinkedIn Learning. En ocasiones además encontramos envíos gratis LinkedIn Learning que harán tu compra más cómoda y barata.

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LinkedIn Learning es una empresa muy comprometida con los precios y constantemente están sacando ofertas, gangas y chollos para que puedas ahorrar comprando en LinkedIn Learning. Periódicamente ofrecen códigos descuentos LinkedIn Learning para que puedas utilizarlos siempre que quieras y de manera gratuita. Sus cupones promocionales son una herramienta fantástica para que puedas abaratar cada adquisición que hagas con LinkedIn Learning.

¿Es válido un cupón de envío gratis?

Claro que sí. No siempre los cupones van acompañados de una reducción del importe de tu compra, sino que, de vez en cuando lo que te puedes ahorrar son los costes de los portes, consiguiendo así la entrega gratis siempre que quieras. Los nuevos usuarios suelen disfrutar del envío gratis por defecto, por eso mismo, si eres usuario antiguo y deseas hacer tu segunda compra, te interesa usar nuestros cupones ya que pueden ser usados en tu segundo pedido y venideros.

Preguntas frecuentes

¿Cuáles son los códigos promocionales y ofertas para LinkedIn Learning en Marzo 2024?

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¿Con qué frecuencia LinkedIn Learning lanza nuevos códigos de cupón?

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Todos los derechos reservados © 2024, prohibida su reproducción total o parcial sin autorización del autor!

Índice de contenido

  1. Incrementar el compromiso de los empleados
  2. Ayudar a los empleados a desarrollar habilidades relevantes
  3. Satisfacer las necesidades de los trabajadores del gobierno.
  4. Programas de aprendizaje a escala
  5. Contenido de clase mundial
  6. Experiencia de aprendizaje atractiva
  7. Perspectivas estratégicas
  8. Plataforma de aprendizaje robusta
  9. Crea un portal de aprendizaje
  10. LinkedIn Learning for Higher Education

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Aprendizaje social interactivo: impulse un mayor compromiso del alumno al hacer que el aprendizaje sea intuitivo, social e interactivo. Ofrezca una experiencia de aprendizaje limpia y parecida al consumidor que los alumnos adorarán: nuestra interfaz moderna ayuda a los alumnos a cortar el desorden y encontrar el contenido de aprendizaje adecuado rápidamente con recomendaciones relevantes en la página de inicio y una herramienta de búsqueda fácil de usar. : Desde cualquier página del curso, los alumnos pueden interactuar con expertos, colegas y otras personas que han tomado un curso, para compartir ideas y hacer preguntas. Aplique nuevas habilidades con herramientas de práctica: la mayoría de los cursos incluya cuestionarios, archivos de ejercicios, plantillas y otros documentos de respaldo para ayudar a los alumnos a aplicar lo que han aprendido. Aprenda en cualquier momento y en cualquier lugar: apoye a los empleados que desean aprender en cualquier momento y en cualquier lugar, ya sea que estén en línea o sin conexión. Facilite el aprendizaje sobre la marcha: LinkedIn Learning está disponible en cualquier computadora de escritorio y dispositivo móvil, incluso en modo fuera de línea, lo que facilita que los empleados aprendan cuando viajan o viajan. Cree un portal de aprendizaje: use nuestras integraciones preconstruidas con los mejores LMS para crear una experiencia de aprendizaje única. Involucre a los alumnos donde ya van: cuando sus empleados visitan LinkedIn para conectarse a la red y leen las noticias, se les ofrece automáticamente contenido de aprendizaje breve y aplicable en su feed y en su página de inicio para aumentar el compromiso. ¡Aquí puede encontrar las mejores ofertas y códigos de cupón disponibles en el mercado!

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